Coaching und Consulting
Beim Coaching begleite ich Sie ressourcen- und lösungsorientiert dabei, Ihre eigenen Anliegen zu klären und das beste Ergebnis für sich selbst zu erarbeiten.
Niemand kennt Ihre Situation und Ihr Anliegen so gut wie Sie selbst. Meine Rolle ist, Sie mithilfe von professioneller Gesprächsführung und Interventionen (z.B. aus der Systemtheorie oder der Transaktionsanalyse) in Ihrer Lösungsfindung aktiv zu unterstützen.
Typische Anlässe für ein Coaching sind unter anderem
Empathie und Wertschätzung, einen strukturierten Prozess mit klarer Zielorientierung, Fokus auf Ihre Ressourcen und Kompetenzen sowie eine Prise Humor dürfen Sie erwarten!
Im Consulting berate ich Sie mit meinem langjährigen Fachwissen aus den Themenbereichen
Beispiele hierfür könnten die Erarbeitung eines unternehmensinternen Kompetenzmodells und die Integration dieser Kompetenzen in Ihre Personalinstrumente sein oder auch die Konzeption verschiedener Auswahlverfahren für unterschiedliche Zielgruppen in Ihrem Unternehmen.